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基本养老保险政策解读
2017-10-13 09:40:44   来源:   评论:0 点击:
基本养老保险政策解读 一、基本养老金标准是如何确定的? 《社会保险法》第十五条规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基...
基本养老保险政策解读

   一、基本养老金标准是如何确定的?
   《社会保险法》第十五条规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。  
    二、企业离、退休人员死亡待遇的具体标准是什么?
    1、离休干部死亡待遇。根据豫劳社养老〔2007〕36号和豫人社养老〔2013〕44号、组通字〔2014〕33号文件规定,参保离休干部因病或非因工死亡,丧葬补助金和一次性抚恤金标准为:(1)丧葬补助费:按所在省辖市上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金标准发给;(2)一次性抚恤金:按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本离休费确定。
    2、退休(含退职、建国前老工人)死亡待遇。根据豫劳社养老〔2007〕36号和豫人社养老〔2013〕44号文件规定,参保退休人员因病或非因工死亡,丧葬补助金(费)和一次性抚恤金标准为:(1)丧葬补助费:按所在省辖市上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金标准发给;(2)一次性抚恤金:按其生前最后一个月基本养老金20个月的标准发给。
    三、企业养老金计发标准:
    参保人员2006年7月1日以后退休,退休后按月计发的基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。有视同缴费年限的,再发给过渡性养老金。
    1.基础养老金月标准以参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满一年发给1%。用公式表示为:
    基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%
=(U+Va)÷2×N×1%
U——参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资;
Va——参保人员退休时计算基础养老金的本人指数化月平均缴费工资;
N——参保人员缴费年限。
    2.个人账户养老金月标准为参保人员退休时个人账户储存额除以计发月数。用公式表示为:
个人账户养老金=参保人员退休时个人账户储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数=J÷y
J——参保人员退休时个人账户储存额
y——本人退休年龄相对应的计发月数
    注:计发月数按照(国发〔2005〕38号)的规定执行,详见下表:

退休年龄 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49  
计发月数 233 230 226 223 220 216 212 208 204 199  
退休年龄 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59  
计发月数 195 190 185 180 175 170 164 158 152 145  
退休年龄 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70
计发月数 139 132 125 117 109 101 93 84 75 65 56
    3.过渡性养老金月标准为参保人员退休时本人指数化月平均缴费工 资、视同缴费年限、过渡系数1.3%的乘积。计算公式为:
过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×视同缴费年限×1.3%
=Vb×n1×1.3%
Vb——参保人员退休时计算过渡性养老金的本人指数化月平均缴费工资;
n1——参保人员视同缴费年限。
  

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